Wie viele Mitglieder ein Betriebsrat haben muss, ist gesetzlich geregelt. Doch was passiert, wenn es bei der Betriebsratswahl nicht genügend Bewerber gibt? Darf das Gremium dann kleiner sein als vorgesehen? Dieser Frage musste das Bundesarbeitsgericht nachgehen, als in einer Klinik nur drei statt der erforderlichen sieben Mitglieder kandidierten. Wie hat das Gericht entschieden - und was bedeutet das für zukünftige BR-Wahlen?
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