El clima laboral se define como el conjunto de factores, ya sean físicos o humanos, en los que se desarrolla el trabajo. Va más allá de la satisfacción laboral, pero apostar por estrategias que cuiden ese clima sin duda va a ser clave en la felicidad de los equipos.

Para saber el estado del clima laboral en una empresa, las encuestas de clima se posicionan como una estrategia fundamental. Conocer las preocupaciones, problemas y propuestas de las personas de la empresa es el primer paso para trabajar en ellas. Hoy te contamos los indicadores del clima laboral y los pasos para hacer encuestas verdaderamente útiles.

CAPÍTULOS:
00:00 Qué es el clima laboral
01:24 Para qué sirven las encuestas de clima
02:16 Cómo hacer las encuestas
03:01 Indicadores clima laboral

CONTENIDO COMPLEMENTARIO:
Encuestas de clima laboral: https://factorialhr.es/blog/encuesta-...
Definición e indicadores del clima laboral: https://factorialhr.es/blog/clima-lab...
Errores en la gestión del clima laboral: https://factorialhr.es/blog/clima-lab...

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