El conocimiento potencial es una capacidad latente que se encuentra en cada persona y organización. A través del aprendizaje y la experiencia, esta capacidad puede ser desarrollada y activada para alcanzar el máximo potencial. Puede proporcionar una serie de beneficios importantes, como mejorar el desempeño, fomentar la innovación y la creatividad, aumentar la flexibilidad y adaptabilidad, impulsar el desarrollo personal y profesional, y mejorar la calidad de los productos y servicios. En este sentido, el conocimiento potencial es una herramienta esencial para el éxito y la competitividad en un mundo en constante cambio.

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